Faites-vous partie des 2,85 millions de Français qui seront éligibles à la demande de trimestres de retraite supplémentaires ?

Crédit photo : Archives AFP/GEORGES BENDRIHEM

 

Selon les données du ministère du Travail, environ 1,7 million d'assurés ont participé à des Travaux d'Utilité Collective (TUC)* entre 1984 et 1990 et près de 1,15 million ont été impliqués dans d'autres dispositifs de stages ou de programmes.

Auparavant, ces périodes ne pouvaient compter pour la retraite mais depuis l’entrée en vigueur de la réforme des retraites 2023, des trimestres supplémentaires vont pouvoir être distribués pour votre plus grand plaisir.

* Initiés en 1984 sous le gouvernement de Laurent Fabius et terminés en 1990, les Travaux d'Utilité Collective (TUC) étaient des contrats aidés destinés aux jeunes sans emploi âgés de 16 à 25 ans, visant à améliorer leur qualité de vie

 

Comment bénéficier des trimestres retraite supplémentaires ?

Les conditions

Les employés affiliés au régime général ainsi que les travailleurs relevant du régime agricole (MSA), âgés d'au moins 55 ans, peuvent désormais profiter de cette nouvelle opportunité s'ils ont participé à l'une des situations suivantes :

• Un stage de "travaux d'utilité collective" entre 1984 et 1990 ;
• Un stage de formation professionnelle :
• Un stage pratique en entreprise du plan Barre entre 1977 et 1988 ;
• Un stage "Jeunes volontaires" entre 1982 et 1987 ;
• Un programme d'insertion locale entre 1987 et 1990 ;
• Un stage d'initiation à la vie professionnelle entre 1985 et 1992.

Ces anciens contrats aidés donneront droit à la validation d'un trimestre de retraite pour chaque période de 50 jours de stage, avec une limite maximale de 4 trimestres.

Si vous êtes concerné, il vous incombe d'initier la procédure de validation de ces trimestres auprès de l’assurance retraite. Aucune démarche automatique ne sera faite.

Les étapes importantes 

Pour bénéficier de ces trimestres retraite supplémentaires résultant de la prise en compte des Travaux d'Utilité Collective (TUC) et d'autres dispositifs de stages ou de programmes d'insertion, suivez ces étapes :

1. Vérifiez votre éligibilité : Tout d'abord, assurez-vous que vous avez effectivement participé à des TUC, des stages spécifiques, ou des programmes d'insertion pendant les années 70, 80 ou 90.
2. Collectez les documents nécessaires : Préparez tous les documents prouvant votre participation à ces activités, tels que des certificats de stage, des contrats, ou des preuves de cotisations versées par l'État.
3. Faire valider ces périodes : Connectez-vous sur votre espace personnel de l’assurance retraite et sélectionnez le service « déclarer mes stages et travaux d’utilité collective (TUC) ».
   
   Déclarez vos périodes (TUC, stages) en remplissant les dates et joignez l’ensemble des justificatifs que vous avez en votre possession.
   
   
4. Suivez votre demande : Restez informé de l'état de votre demande en contactant régulièrement l'Assurance Retraite ou en consultant leur plateforme en ligne si elle est disponible.

En résumé 

Cette mesure permets aux assurés de valider un trimestre supplémentaire pour chaque période de 50 jours de stage. Si vous êtes concernés, vous pourrez faire valoir jusqu’à 4 trimestres supplémentaires maximum. Ces périodes seront également prises en compte pour atteindre l’âge légal de la retraite.